Júliusban zárult a Tréning-TÉR Kft által szervezett trénerképzés.
A záróvizsgán izgatottan adtunk számot az egy év alatt megszerzett tudásról, kompetenciákról.
Korábban is vettem részt trénerképzésen, és tartottam is pár tréninget. Így meglepődtem, hogy még mennyi új dolgot tanultam Andreától, a képzés vezetőjétől. Rengeteg új ötlettel, elméleti és gyakorlati tudással, valamint új kompetenciákkal gazdagodtam.
A professzionális tudás, a szakmai alázat, ami Andreát végig jellemezte a képzés során, példaértékű volt. Világossá vált számomra, hogy csakis ezzel az elhivatottsággal érdemes művelni ezt a hivatást.
Andrea személyében pedig nemcsak kiváló szakembert, hanem egy nagyszerű embert ismerhettem meg.
A képzés folyamán szerteágazó szakmai ismereteket szereztünk. Megismertük a tréneri módszertant, rengeteg jól alkalmazható feladattípust sajátítottunk el, nemcsak elméletben, hanem gyakorlatban is. Tanultunk a csoportdinamikai folyamatokról, a figyelem fenntartásáról, a visszajelzések fontosságáról és megfelelő módjáról, s még rengeteg másról.
Andrea és a trénertársak által teremtett őszinte, nyílt, ugyanakkor elfogadó és támogató légkör megfelelő hátteret teremtett a tréneri készségeink fejlesztéséhez, mint például a kommunikációs készség, előadói készség, empátia, spontenaitás, szervezőkészség, elfogadás, figyelem.
A gyakorlati feladatok közös megoldása közben egymásra hangolódtunk, megtapasztaltuk, hogy ha együtt csinálunk dolgokat, akkor nem összeadódik, hanem hatványozódik az eredmény.
Mindig nagy örömmel és várakozással tekintettük az újabb találkozások elé.
Andrea bíztatása és a tréning társak lelkesedése engem is magával ragadott minden egyes alkalommal.
A módszertan elsajátításán és a készségek fejlesztésén felül fontos eleme volt a képzésnek a mély önismereti munka. Hiszen ebben a hivatásban nem elég szakmailag felkészültnek lenni, legalább annyira fontos a hitelesség, az emberek szeretete és elfogadása.
Ezért a tréningnek fontos eleme volt magunk és társaink megfigyelése, értékelése és a támogató, de őszinte visszajelzések adásának megtanulása, gyakorlása.
Így tükröt kaptunk önmagunkról, ami a fejlődésünkben óriási segítség, hisz – Andrea szavait idézve – „a tréner a személyiségével dolgozik” leginkább. Mindezt elfogadó és bátorító közegben tehettük meg, megélve, hogy nem kell mindig tökéletesnek lenni ahhoz, hogy elfogadásra találjunk. S ennek a tudatnak felszabadító légkörében akartunk mégis mindig jobbak és jobbak lenni.
A csoport összetartását a két hónapos „kényszerszünet” sem tudta lerombolni. Amint lehetett, újra folytattuk. S aztán júliusban sajnos a tréning a végéhez közeledett, ami némi szomorúsággal töltött el bennünket. De kárpótolt, hogy a képzés végére biztos tudást szereztünk arról, hogy hogyan kell egy adott témájú tréninget megtervezni, összeállítani, hatékonyan és színvonalasan levezetni és végül összegezni, értékelni az elért eredményeket. Erről a tudásunkról az utolsó két napon számot is adtunk egy emlékezetes, jól sikerült záró esemény keretében.
A csoporttársaim nevében is ki merem jelenteni, hogy az együtt töltött napok nem csak a megszerzett elméleti és gyakorlati ismeretek, készségek terén adott rengeteget mindnyájunknak. A folyamatos törődés, figyelem, elfogadás, s az összetartozás felemelő érzése szintén hatalmas értéket képvisel számunkra. Szívet melengető emlékeket őrzök a közösen átélt élményekről, s társaim visszajelzéseiből tudom, hogy ugyanígy éreznek.
Feledhetetlen és csodálatos közös utazás volt ez a tréning. Köszönöm Andreának és a társaimnak, hogy együtt haladhattam velük ezen az úton! Hálás szívvel gondolok minden pillanatára.
S most izgalommal és várakozva tekintünk a jövő felé, bízva abban, hogy ilyen magas színvonalú szakmai képzés sikeres elvégzése után a Mesterünk háta mögül kilépve is meg fogjuk állni a helyünket. J
